和珅穿越1983 第507章 黄大山的困惑
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这北仓超市，一直在摸索服务的经验，总结服务中存在的缺点，以及该发扬的优点！
江海超市现在只学习了一个半吊子，因为他们挖到的都是一些底层的工作人员，高层管理他们根本挖不走！
别看这只是一个小小的超市，这也存在着站队的问题，第一批的高层管理人员几乎都是从田小乐李八一的这帮家族子弟的亲戚朋友当中产生的！
这些人知道该在谁的手下做事，更知道如果要是被挖走以后自己会面临着什么样的下场！
普通员工则不一样，你若是愿意出高工资，那我就跟你走，平常学到的经验也可以快速的被复制到江海超市！
俗话说没有见过猪肉，还没见过猪跑吗？上级每天管理自己的时候说些什么做些什么，这些员工心里是都有数的！
被挖走以后变成了管理人员，照葫芦画瓢，自己还是会的！
他们没有经过系统的管理培训，更没有经过系统的实习，所以在强海超市学的永远只是一半。
和珅向来注重人才的培养，因为他在前世就知道人才的重要性。
一个人那是孤胆英雄，不管你怎么努力，能做的始终就是那么多！只有群策群力，才能走得更加长远！
这江海超市一年内会扩充几十倍，这就需要几百位管理人员。
一个企业要发展，那就需要真正对业务熟悉的管理人员，这样超市的发展才能够稳步而行！
这海晓天在经营上很有自己的想法，做事也是很是稳健，
现在海晓天开始大批量的挖人，除了体制内的家族成员，他还免不了要对自己的北仓超市下手。
毕竟北仓超市的高层管理都有管理的经验，若是花点钱能够把人挖过来随时都可以上岗，这样也等于节约了他自己大量的培训时间！
以前挖不走的，现在要让他们能够挖走才可以，不然到时候万一接个烂摊子，自己投入这么多钱，岂不是要打了水漂！
想到此地，和珅给黄大山打通了电话，“大山，你在管理层以及后备干部当中筛选一批忠诚的人，尤其是他们的家人在咱们超市或者是其他厂子里工作的人。
江海超市最近很有可能会快速扩充地盘，他们需要大批的人才，想办法给他们悄无声息的送过去。
交代他们要好好的在那边干，好好的发挥他们的能力，要把江海超市当做一片试验田做大做强，谁要是做的好，那就奖励他们！
这期间北仓超市要是人才有所流失，那你就睁一只眼闭一只眼，走掉的人你快速补充上就行”！
黄大山听的是一愣一愣的，老大，这是要做什么？自毁前途吗？什么叫睁一只眼闭一只眼？什么又要把人才悄悄地送到江海超市，还要让他们不要吝啬管理经验，还要做大做强？
这不是自毁前途这是什么？给自己的竞争对手送管理人才，哪一个当老板的能做出这样的事情来？老大这是不是疯了？
自己还想着该如何快速扩充地盘，好，把这些培训的管理型人才安排下去，还正想着如何防御江海超市不要对自己的北仓造成太大的影响，这倒好，老大直接把他自己卖了！
“老大，江海超市可是咱们的敌人啊，这么做岂不是在帮助他们做大生意吗”？
“那有什么关系，沧海超市离北仓超市这么远，两者之间除了人才上有所互动，货源上兴许有所相同之外，其他的还能有什么竞争？
如果你要是害怕他们在货源上卡你，那你就悄悄的去收购这些厂子，现在北仓超市扩展地盘这么慢，你要这么多钱做什么用？”
黄大山闻言，心里五味杂陈，同时也通达了不少，老大这是在说自己不作为吧，这是在说自己超市复制的速度太慢。
不过和珅说的也是实情，最近一年超市复制速度确实慢了很多很多。现在老大告知自己这么一个消息，那说明江海超市很有可能在今年有大动作！
海家有着相当多的便捷条件，他们要是有了钱，扩充的速度绝对会强上自己几十倍。
既然自己注定比不过，那就从货源下手，悄悄的收购了这些货源的厂家，那海家进货就得给钱。
从另一种方式上来讲，这也是一种赚钱的方法，只要把控了货源，那就等于把控了市场价格，北仓超市就有了绝对的话语权！
老大说的很对，这钱花不出去也是自己的能力不足，看来自己最近是有些飘了，有些不思进取了！
“老大，对不起，是我的斗志被消磨了，我知道该怎么做了！”
和珅却是反问，“大山，你确定知道怎么做了”？
“老大，我知道，我会加快北仓超市复制的步伐，尽快将这些后备干部安排下去。
同时把控货源，北仓低价买进，江海高价批发，从源头控制价格，以增加北仓的竞争力”！
谁知和珅那边却是微叹，“不，你没有听懂我的意思，既然没有听懂，那就按照我的意思去做吧，后面的事情你自己慢慢去揣摩！
我让你拿货源厂家，并不是为了让你控制价格，拿下以后你只需要把控产品的质量就可以了。
至于价格，北仓，江海进价要一样，至于那些管理人员，江海要挖就让他们去挖吧”。
和珅说完挂掉了电话，黄大山却是拿着话筒一脸的困惑。
他是第一次彻底理解错了和珅的意图，但老大不说，那自己要做的就只有执行！
他相信老大不会自毁前程，肯定有什么自己不知道的意图在里面。
但做了超市的老总这么久，黄大山的管理经验可以说是已经十分充足，对市场的把控能力也算是很强的存在。
但他怎么也想不通，若是如此做的话北仓超市能够占到什么便宜！老大又能够占到什么便宜！
人让江海超市的人挖，拿到货源厂家以后价格还要相同，那拿下这些货源还有什么意义？难道只是为了不让江海超市控制市场走向？
黄大山想不通，但看刚才的语气，老大也没有要给他解释的意思，让自己去揣摩，这还是揣摩什么，所有的都在明面上摆着，我能揣摩到什么呢？
黄大山放下电话，点燃了一根烟，他把前前后后想了一个遍，捋了一遍又一遍，始终没有弄明白，这老大到底是什么意思！
和珅让找一批可靠的人悄悄送到江海，这一点他完全可以理解。
无非就是做个内应，好随时掌握江海超市的动向！
但让他们真真实实发挥出自己的管理水平这一点，他却想不通为什么！
原则上说敌人越弱对自己越有利，这让自己派过去的精兵强将帮其做大做强，这又是什么意思呢？
难道是要考教这些人才管理能力？貌似如今也只有这个理由可以成立！
现在北仓超市扩展的速度有些慢，让这些人才到江海发挥自己的价值，到时候可以随时收回来管理新开的超市，如此想的话倒也是无可厚非！他却不知道自己早就想偏了方向！
那些厂子这两年与北仓超市合作，也算是在稳健前行，现在又加上江海超市，单单是这两家超市的购买力，就足以养活多个厂家！
现在要去收购，又谈何容易，再说那些还都是国营厂，看来只能以承包的方式去谈谈看了！
江海超市现在只学习了一个半吊子，因为他们挖到的都是一些底层的工作人员，高层管理他们根本挖不走！
别看这只是一个小小的超市，这也存在着站队的问题，第一批的高层管理人员几乎都是从田小乐李八一的这帮家族子弟的亲戚朋友当中产生的！
这些人知道该在谁的手下做事，更知道如果要是被挖走以后自己会面临着什么样的下场！
普通员工则不一样，你若是愿意出高工资，那我就跟你走，平常学到的经验也可以快速的被复制到江海超市！
俗话说没有见过猪肉，还没见过猪跑吗？上级每天管理自己的时候说些什么做些什么，这些员工心里是都有数的！
被挖走以后变成了管理人员，照葫芦画瓢，自己还是会的！
他们没有经过系统的管理培训，更没有经过系统的实习，所以在强海超市学的永远只是一半。
和珅向来注重人才的培养，因为他在前世就知道人才的重要性。
一个人那是孤胆英雄，不管你怎么努力，能做的始终就是那么多！只有群策群力，才能走得更加长远！
这江海超市一年内会扩充几十倍，这就需要几百位管理人员。
一个企业要发展，那就需要真正对业务熟悉的管理人员，这样超市的发展才能够稳步而行！
这海晓天在经营上很有自己的想法，做事也是很是稳健，
现在海晓天开始大批量的挖人，除了体制内的家族成员，他还免不了要对自己的北仓超市下手。
毕竟北仓超市的高层管理都有管理的经验，若是花点钱能够把人挖过来随时都可以上岗，这样也等于节约了他自己大量的培训时间！
以前挖不走的，现在要让他们能够挖走才可以，不然到时候万一接个烂摊子，自己投入这么多钱，岂不是要打了水漂！
想到此地，和珅给黄大山打通了电话，“大山，你在管理层以及后备干部当中筛选一批忠诚的人，尤其是他们的家人在咱们超市或者是其他厂子里工作的人。
江海超市最近很有可能会快速扩充地盘，他们需要大批的人才，想办法给他们悄无声息的送过去。
交代他们要好好的在那边干，好好的发挥他们的能力，要把江海超市当做一片试验田做大做强，谁要是做的好，那就奖励他们！
这期间北仓超市要是人才有所流失，那你就睁一只眼闭一只眼，走掉的人你快速补充上就行”！
黄大山听的是一愣一愣的，老大，这是要做什么？自毁前途吗？什么叫睁一只眼闭一只眼？什么又要把人才悄悄地送到江海超市，还要让他们不要吝啬管理经验，还要做大做强？
这不是自毁前途这是什么？给自己的竞争对手送管理人才，哪一个当老板的能做出这样的事情来？老大这是不是疯了？
自己还想着该如何快速扩充地盘，好，把这些培训的管理型人才安排下去，还正想着如何防御江海超市不要对自己的北仓造成太大的影响，这倒好，老大直接把他自己卖了！
“老大，江海超市可是咱们的敌人啊，这么做岂不是在帮助他们做大生意吗”？
“那有什么关系，沧海超市离北仓超市这么远，两者之间除了人才上有所互动，货源上兴许有所相同之外，其他的还能有什么竞争？
如果你要是害怕他们在货源上卡你，那你就悄悄的去收购这些厂子，现在北仓超市扩展地盘这么慢，你要这么多钱做什么用？”
黄大山闻言，心里五味杂陈，同时也通达了不少，老大这是在说自己不作为吧，这是在说自己超市复制的速度太慢。
不过和珅说的也是实情，最近一年超市复制速度确实慢了很多很多。现在老大告知自己这么一个消息，那说明江海超市很有可能在今年有大动作！
海家有着相当多的便捷条件，他们要是有了钱，扩充的速度绝对会强上自己几十倍。
既然自己注定比不过，那就从货源下手，悄悄的收购了这些货源的厂家，那海家进货就得给钱。
从另一种方式上来讲，这也是一种赚钱的方法，只要把控了货源，那就等于把控了市场价格，北仓超市就有了绝对的话语权！
老大说的很对，这钱花不出去也是自己的能力不足，看来自己最近是有些飘了，有些不思进取了！
“老大，对不起，是我的斗志被消磨了，我知道该怎么做了！”
和珅却是反问，“大山，你确定知道怎么做了”？
“老大，我知道，我会加快北仓超市复制的步伐，尽快将这些后备干部安排下去。
同时把控货源，北仓低价买进，江海高价批发，从源头控制价格，以增加北仓的竞争力”！
谁知和珅那边却是微叹，“不，你没有听懂我的意思，既然没有听懂，那就按照我的意思去做吧，后面的事情你自己慢慢去揣摩！
我让你拿货源厂家，并不是为了让你控制价格，拿下以后你只需要把控产品的质量就可以了。
至于价格，北仓，江海进价要一样，至于那些管理人员，江海要挖就让他们去挖吧”。
和珅说完挂掉了电话，黄大山却是拿着话筒一脸的困惑。
他是第一次彻底理解错了和珅的意图，但老大不说，那自己要做的就只有执行！
他相信老大不会自毁前程，肯定有什么自己不知道的意图在里面。
但做了超市的老总这么久，黄大山的管理经验可以说是已经十分充足，对市场的把控能力也算是很强的存在。
但他怎么也想不通，若是如此做的话北仓超市能够占到什么便宜！老大又能够占到什么便宜！
人让江海超市的人挖，拿到货源厂家以后价格还要相同，那拿下这些货源还有什么意义？难道只是为了不让江海超市控制市场走向？
黄大山想不通，但看刚才的语气，老大也没有要给他解释的意思，让自己去揣摩，这还是揣摩什么，所有的都在明面上摆着，我能揣摩到什么呢？
黄大山放下电话，点燃了一根烟，他把前前后后想了一个遍，捋了一遍又一遍，始终没有弄明白，这老大到底是什么意思！
和珅让找一批可靠的人悄悄送到江海，这一点他完全可以理解。
无非就是做个内应，好随时掌握江海超市的动向！
但让他们真真实实发挥出自己的管理水平这一点，他却想不通为什么！
原则上说敌人越弱对自己越有利，这让自己派过去的精兵强将帮其做大做强，这又是什么意思呢？
难道是要考教这些人才管理能力？貌似如今也只有这个理由可以成立！
现在北仓超市扩展的速度有些慢，让这些人才到江海发挥自己的价值，到时候可以随时收回来管理新开的超市，如此想的话倒也是无可厚非！他却不知道自己早就想偏了方向！
那些厂子这两年与北仓超市合作，也算是在稳健前行，现在又加上江海超市，单单是这两家超市的购买力，就足以养活多个厂家！
现在要去收购，又谈何容易，再说那些还都是国营厂，看来只能以承包的方式去谈谈看了！