父亲的崮时代 第40章 渴望
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好母亲旺三代，好父亲定盘星。安家成长的每一步，父亲老安时时关注，时时斧正。
那个年代，神州大地正播放《渴望》电视连续剧，宋大成（李雪健饰）、刘慧芳（凯丽饰）、王沪生（孙松饰）成了大家喜欢的人设。
安家母亲希望闺女能成为刘慧芳那样的人，贤惠能干。安家却认为，家里遇到那么大的事，母亲内退，工资断断续续。企业改制带来的冲击，让刚毕业踏入社会的她，觉得不踏实和无助。
“光贤惠有什么用，还要撑得起家啊”
一个企业，领导是蒜柱，职工是蒜瓣。
一个家跟一头蒜一样，父母是蒜柱，孩子是围在柱子周围的蒜瓣。柱子要稳住，蒜瓣才围拢的紧凑。
父亲老安在北京公司的几年，加班加点，劳心费力抓生产，稳住公司后方。北京当地合作方经理老庄不理解，“老安，干嘛这么敬业？”
“咱们要对得起集团领导的信任，薪水虽不多，补贴家用，家里日子能好过一点。老伴和儿女不至于太窘迫。”，父亲老老实实回答。
父亲在北京的几年，安家应聘到济南工作，担任集团公司济南办事处主任，同时还兼营销中心负责人，属于双重管理。
二十多岁的女孩子，如果仅仅做办事处，迎来送往能胜任。带着团队开拓市场，经验则欠缺，加上管理方法欠灵活。面对错综复杂的人际关系，有些力不从心。
跟她配合的副主任老徐，是营销公司派来的。一喝酒，会唱“滚滚长江东逝水“。老徐三十多岁，已成家立业，社会经验丰富，停薪留职做过买卖，倒腾过煤炭，挣了点小钱。看不上安家的中规中矩，认为就是小黄毛丫头。总想把安家挤走，取而代之。关键他担任的副主任没有财权，老徐心心念念想要财权。
人心隔肚皮。安家看来，那个财权就是责任，谁要谁知道那个权利的责任，所以签字谨慎，不该签的不签。怎么可能为所欲为？
因为签字，安家受命于集团，对集团负责。副主任老徐为了权利，野心不小，私底下，拉着几个小弟兄，想把安家架空。
安家知道那哥几个不服气，她云淡风轻，无所谓。正好顺水推舟，谁愿意干都行，她的态度明确。一个学中文的女孩子，实在不愿意做什么贸易。离家太远不远，还要进货、盘库存。早就不想在济南干了。
领导那一段，考虑不出谁接安家更合适，安家又在那个位置上磨了半年。
说来话长。安家的上一任主任姓张，在济南办事处干了七八年了，人头地头都熟。干办事处主任，非常胜任，是安家尊敬的老大哥。
他年轻时，曾经是集团领导的司机，年龄大了，外放了一个舒服的美差事。济南公司被他经营成了安乐窝，财务和司机都是他的人，不是亲戚就是小姨子、大舅哥。
领导之所以派安家去，是有集团其他领导想削弱老张的势力。有知情者，谁也不愿意接老张，不想得罪他。安家是外来的，不太清楚里面这些过往，愣愣磕磕绊绊，初生牛犊不怕虎，起到了临时过渡作用。单纯简单，不喜欢争斗，对于金钱和权势不感兴趣，没有野心，只想安安稳稳做好领导交代的任务。也许，领导正是看中她的这一点。
多年以后，有人帮她看生辰，说她命理部下容易不服管。说心里话，安家不太愿意管人，她喜欢自由自在。
安家那两年在济南，只要遇到事，就跟老父亲请教。毕竟父亲吃的盐比她走的路多。老安知道闺女不是当领导的料，跟安家母亲商量，赶紧给闺女找个人家嫁了吧。
“姑娘大了总要出嫁。”工作事业是谋生手段，对女孩子来说，家庭还是更重要的。
安家父亲从不重男轻女，所以，把安家当男孩子养，安家一毕业就撑起家庭的一角，为父母分担。家里生活不那么紧巴。
“有心栽花花不开，无心插柳柳成荫”。安家越是不想，上级觉得她听话，反而安排她继续做了一段主任。副主任老徐着急上位，出了狠招。带着几个部下，到领导那里告状，说她心思不在工作上，总想着谈恋爱。
安家回总部述职的时候，集团大佬跟她特意谈了话，问她的想法。她说无论做什么都服从安排，其实，她是真不想在济南干了。
很快，海南公司撤回的老佃，跟着审计部门的人，一起来接她的班。
当年，安家接前任老张时，审计的人就是分公司派来的吴审计，安家跟老佃交接时，又是他。吴审计知道安家黄毛丫头，也没什么野心。审计进行的很顺利。
安家回了总部，并按照父母的安排，过年去北京相亲了。
相亲的对象知根知底，两家父母之前就认识。相完亲，过了半年熟悉时间，就结婚了。
济南那边的副主任老徐，看到接棒的老佃空降而来，气的差点辞职不干了。那个老佃像个老狐狸，之前是海南公司的总经理，可不是善茬。老徐，天天渴望能接班扶正。鼓捣来鼓捣去，鹬蚌相争渔翁得利。闹了半天，“竹篮打水一场空”。
自此，安家北上，离开了济南。
那个年代，神州大地正播放《渴望》电视连续剧，宋大成（李雪健饰）、刘慧芳（凯丽饰）、王沪生（孙松饰）成了大家喜欢的人设。
安家母亲希望闺女能成为刘慧芳那样的人，贤惠能干。安家却认为，家里遇到那么大的事，母亲内退，工资断断续续。企业改制带来的冲击，让刚毕业踏入社会的她，觉得不踏实和无助。
“光贤惠有什么用，还要撑得起家啊”
一个企业，领导是蒜柱，职工是蒜瓣。
一个家跟一头蒜一样，父母是蒜柱，孩子是围在柱子周围的蒜瓣。柱子要稳住，蒜瓣才围拢的紧凑。
父亲老安在北京公司的几年，加班加点，劳心费力抓生产，稳住公司后方。北京当地合作方经理老庄不理解，“老安，干嘛这么敬业？”
“咱们要对得起集团领导的信任，薪水虽不多，补贴家用，家里日子能好过一点。老伴和儿女不至于太窘迫。”，父亲老老实实回答。
父亲在北京的几年，安家应聘到济南工作，担任集团公司济南办事处主任，同时还兼营销中心负责人，属于双重管理。
二十多岁的女孩子，如果仅仅做办事处，迎来送往能胜任。带着团队开拓市场，经验则欠缺，加上管理方法欠灵活。面对错综复杂的人际关系，有些力不从心。
跟她配合的副主任老徐，是营销公司派来的。一喝酒，会唱“滚滚长江东逝水“。老徐三十多岁，已成家立业，社会经验丰富，停薪留职做过买卖，倒腾过煤炭，挣了点小钱。看不上安家的中规中矩，认为就是小黄毛丫头。总想把安家挤走，取而代之。关键他担任的副主任没有财权，老徐心心念念想要财权。
人心隔肚皮。安家看来，那个财权就是责任，谁要谁知道那个权利的责任，所以签字谨慎，不该签的不签。怎么可能为所欲为？
因为签字，安家受命于集团，对集团负责。副主任老徐为了权利，野心不小，私底下，拉着几个小弟兄，想把安家架空。
安家知道那哥几个不服气，她云淡风轻，无所谓。正好顺水推舟，谁愿意干都行，她的态度明确。一个学中文的女孩子，实在不愿意做什么贸易。离家太远不远，还要进货、盘库存。早就不想在济南干了。
领导那一段，考虑不出谁接安家更合适，安家又在那个位置上磨了半年。
说来话长。安家的上一任主任姓张，在济南办事处干了七八年了，人头地头都熟。干办事处主任，非常胜任，是安家尊敬的老大哥。
他年轻时，曾经是集团领导的司机，年龄大了，外放了一个舒服的美差事。济南公司被他经营成了安乐窝，财务和司机都是他的人，不是亲戚就是小姨子、大舅哥。
领导之所以派安家去，是有集团其他领导想削弱老张的势力。有知情者，谁也不愿意接老张，不想得罪他。安家是外来的，不太清楚里面这些过往，愣愣磕磕绊绊，初生牛犊不怕虎，起到了临时过渡作用。单纯简单，不喜欢争斗，对于金钱和权势不感兴趣，没有野心，只想安安稳稳做好领导交代的任务。也许，领导正是看中她的这一点。
多年以后，有人帮她看生辰，说她命理部下容易不服管。说心里话，安家不太愿意管人，她喜欢自由自在。
安家那两年在济南，只要遇到事，就跟老父亲请教。毕竟父亲吃的盐比她走的路多。老安知道闺女不是当领导的料，跟安家母亲商量，赶紧给闺女找个人家嫁了吧。
“姑娘大了总要出嫁。”工作事业是谋生手段，对女孩子来说，家庭还是更重要的。
安家父亲从不重男轻女，所以，把安家当男孩子养，安家一毕业就撑起家庭的一角，为父母分担。家里生活不那么紧巴。
“有心栽花花不开，无心插柳柳成荫”。安家越是不想，上级觉得她听话，反而安排她继续做了一段主任。副主任老徐着急上位，出了狠招。带着几个部下，到领导那里告状，说她心思不在工作上，总想着谈恋爱。
安家回总部述职的时候，集团大佬跟她特意谈了话，问她的想法。她说无论做什么都服从安排，其实，她是真不想在济南干了。
很快，海南公司撤回的老佃，跟着审计部门的人，一起来接她的班。
当年，安家接前任老张时，审计的人就是分公司派来的吴审计，安家跟老佃交接时，又是他。吴审计知道安家黄毛丫头，也没什么野心。审计进行的很顺利。
安家回了总部，并按照父母的安排，过年去北京相亲了。
相亲的对象知根知底，两家父母之前就认识。相完亲，过了半年熟悉时间，就结婚了。
济南那边的副主任老徐，看到接棒的老佃空降而来，气的差点辞职不干了。那个老佃像个老狐狸，之前是海南公司的总经理，可不是善茬。老徐，天天渴望能接班扶正。鼓捣来鼓捣去，鹬蚌相争渔翁得利。闹了半天，“竹篮打水一场空”。
自此，安家北上，离开了济南。