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学渣上班后,卷翻职场搞事业 第20章 大佬掐架

    8月初,林小米提交了可行性报告,一天后,林飞按照梁西斌的要求,让她修改。

    没想到,人力资源部出了一件大事,事关集团中高管。

    金安集团行政人力总监黄铃铛个头不高,目测也就1米6,一头乌黑的长发绾在脑后,一双细长的眼睛很是有神,纵然娇小,颇有气质。

    夏日的阳光透过窗棂照在她白皙的面庞上。

    48岁的女性,岁月留下的痕迹倒真是不多,体态笔直,蜂腰细肩,得体的黑色长裙透出了优雅的曲线美,也映衬着白领丽人的干练。

    一直以来,黄铃铛是林小米的偶像。林小米觉得黄总监的课程讲授,丝毫不逊色于大学教授,娓娓道来,严谨有序,字字入心,句句入脑。

    当时她一身黑色西服,紫色衬衫,说话铿锵有力,本来那些看起来像鸡汤的大道理,经过她一说,让人心悦诚服。

    据说,黄总监的部门是集团人才培训基地,不是为各部门输送人员,就是为各分店输送骨干。

    分店和各公司最喜欢经过黄总监培训的人员。

    这是个周一,一大早,常务副总裁张良就和黄铃铛较上劲了,而这只是今天糟糕的开始。

    50岁的张良是董事长梁金安直接招聘进来的,入职也就2个多月。

    虽然张良只是主管营销、策划和设计,也就是集团的营销设计中心,毕竟挂着常务的字样,职位上比其他副总裁要高。

    两个小梁总也不行,且也是顺带代替梁金安发号施令的。

    张良是常年在东北工作的蒙城人,据说是为了同班同学的夫人。

    他人精瘦、挺直、高大,此次入职金安,是和梁董事长在一次会馆聚会时相谈甚欢,立刻以百万年薪引入。

    看到柔柔弱弱的黄铃铛,他没把这个行政人力总监放在眼里。

    林小米当时正好在营销设计中心,为新入职的一位策划人员处理手机下载钉钉的问题,听到了全过程。

    事情的经过很简单:

    张良在前几天推荐了一位营销总监,名字叫刘守,此人38岁,有着大房企的工作经历,简历漂亮,形象不错,说话干练,整体看起来似乎没有什么问题。

    这属于特殊招聘,不走集体面试。

    岔子出在了做背调工作,人力主管刘培生的调查能力很强,发现了问题,第一时间汇报给了梁鹏,梁鹏又汇报给了黄铃铛。

    在上一家单位,刘守是被辞退的,具体原因还在调查中。

    且,此人位置是中层,即使是同意入职,也需要进行测评,并参加线上2天的领导力训练,才能上岗。

    张良在集团8楼高管区有办公室,为了他处理事情和接待方便,根据他的要求,行政部在营销区域给他隔开了一个接待室,如今接待室的门开着,外面坐着5位营销设计中心的员工。

    张良邀请了黄铃铛到营销区。

    看见进来的黄铃铛,张良请她坐下后,没有客气,直接要求:“黄总,刘守的入职立刻办理,走程序。”

    他单刀直入,声音很大,有外面工位上的员工眼神瞟过来。

    这张良外看铁腕,内里霸道。做为从业20多年的行政人力总监,一路从主管做到今天这个位置,单位入职一位高层,黄铃铛能有不了解的道理?

    张良到岗后,黄铃铛得到的信息:此人家虽是外地人,一直在东三省干。

    传来信息表明:张良最喜欢和所在单位的hRd也就是人力资源老大对着干,要么收为所用,要么干掉干跑。

    “张总是这样的。”陈铃铛尽量平和自己,压低声音说:“刘守背调不合格,不能入职。”

    “证据呢?”张良显然不认同这个说法。

    “我们有同行证明。”陈铃铛再次压低声音。

    张良站了起来,两手一摊:“我要录音录像,签字说明。”声音越来越大。

    接着他走到同样站起来的黄铃铛面前:“黄总监,没有证明,今天上午,刘守必须入职。”

    接着,他拿起电话,给行政部秘书王卓然打电话:“小王,通知刘守,马上过来报到。”

    黄铃铛看着这一切,大脑飞快地思索着如何回复这个问题。

    有人敲门,同时黄铃铛攥在手中的手机响起。

    回头,人力经理梁鹏看似焦急的站在门外。

    与此同时,电话接通,行政部经理乔月的声音焦虑又清晰:“领导,梁经理没找到您吗?高管区新来的保洁倒在单位门前了......”

    黄铃铛心里一惊。

    梁鹏已经进来了,一声“张总、黄总”,然后紧张的看着黄铃铛。

    这一瞬间,黄铃铛大吸一口气,转身回头看看张良,温和且镇定地说:“对不起,张总,中心还有事要处理,我不同意刘守入职。”

    穿过长长的走廊,黄铃铛感觉手脚冰凉,心慌气短,她镇定着自己,工位后多双眼睛看着呢!

    今天真是糟糕。

    正想着,电话响起,助理王卓然:“领导,张总让通知刘守入职,怎么办?”

    黄铃铛看看梁鹏,压抑着情绪:“不用你通知。”

    王卓然:“那好,我汇报张总,我没有刘守的信息。”

    这是个做人机灵,信息也通畅的孩子,算是人精了。

    估计营销设计中心的哪位和他关系好的,早就告诉他楼下发生的一切了。

    作为行政部秘书,这个职位的特殊性在于一半服务于集团高管,一半归黄铃铛管。

    林小米明白,这样的秘书角色,得是“万金油”,王卓然难得是游刃有余的。

    当时梁鹏也看到了林小米:“小米,一起下楼。”

    进了电梯,梁鹏先是说了一句:“领导别急,乔月在呢,我们打幺贰零了。”

    梁鹏知道黄铃铛做事谨慎,走廊里说怕人听了去,这件事情虽说以后未必瞒得住,毕竟还是不要传的好。

    梁鹏也很懂得麦肯锡电梯30秒的规则,一句话,就让黄铃铛略微安心了一些。

    林小米在电梯内贴着梁鹏站着,觉得自己呼吸都是多余的,头一次看到黄总监这么焦虑的样子。