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四合院:穿越贾东旭,易中海受死 第37章 给易中海上眼药

    他拿着贾东旭的方案,仔细地计算和分析着,

    良久之后,他抬起头,眼中满是惊喜,

    “我大致估算了一下,按照贾东旭这套方案进行改进,至少能提升百分之 30 的效益!”

    “多少?”

    杨厂长简直不敢相信自己的耳朵,万分惊讶地问道。

    专家再次肯定地说道:“至少百分之 30 !这还是保守估计。”

    听到他的话,大领导和杨厂长此刻再也坐不住了。

    大领导激动地站起身来,杨厂长也兴奋地搓着手。

    这贾东旭真是个人才啊!

    这是什么?这是明晃晃的政绩。

    就在这时,贾东旭悠悠转醒,他先是伸了一个大大的懒腰,然后迷迷糊糊地抬起头来。

    当他的视线逐渐清晰,看到站在面前的厂长时,顿时一个激灵,睡意瞬间全无。

    贾东旭连忙站起身来,整理了一下身上皱巴巴的衣服,满脸笑容地向厂长打招呼:

    “杨厂长,您好,您怎么来了。”

    还没等杨厂长回应,一旁的专家很快就激动地拉着贾东旭,迫不及待地询问起一些技术问题。

    贾东旭一开始还有些懵懵懂懂,但很快就调整好了状态,认真地回答着专家的问题。

    在和专家交流的过程中,贾东旭思路清晰,有条不紊地阐述了关于这台设备存在的问题。

    系统带给他的知识,就像是他自己钻研了许多年一样。

    大专家此刻看着贾东旭的眼睛里满是赞赏和惊喜。

    这个方案里面的技术他都懂,但懂是一回事,能够组合起来运用又是另一回事。

    这个贾东旭的一些想法十分新奇。

    “贾东旭啊,以你的才华,我诚挚地邀请你跟我去科研所,那里有更广阔的平台能让你大展拳脚。”

    最后,大专家一脸诚恳地看着贾东旭,满怀期待地发出邀请。

    “专家,您太抬举我了。说实话,我不具备其他全面的科研能力,只是对这个设备感兴趣,所以才花费了大量时间研究出来这样一个方案。”

    贾东旭连忙摆手拒绝道,他是真的不想去。

    他通过系统搞来的技术也只是为了获利,可不是为了当牛马的。

    “专家,这真不是我谦虚。我担心去了科研所,自己能力有限,会耽误研究所里的项目进展。而且,我觉得革命工作不分大小,在咱们轧钢厂,我也一样能做出自己的贡献。”贾东旭拒绝道。

    专家还想要劝说贾东旭,但贾东旭态度一直都很坚定。

    这时,杨厂长也开口说道:“贾东旭这孩子,就是实在,对咱们厂也有感情,我觉得,咱们得尊重他的想法。”

    见到贾东旭真的没有去的欲望,大专家也只能放弃了,最后离开前,大专家带走了贾东旭的研究报告和设计方案。

    这份方案具有很高的推广价值。钢铁设备的发展在全国范围内都是至关重要的。

    最后他不死心地继续劝说道:“科研所的条件和资源可比轧钢厂好多了,对你个人的发展也更有利。”

    “我知道您是为我好。可我在轧钢厂干习惯了,这里的一切我都熟悉,我相信在这里也能发挥出我的价值。”

    贾东旭无奈地笑了笑,他自己心里清楚,他的系统注定离不开四合院。

    而且背负一个国家的使命对他来说太过沉重,他能做的只是顺其自然。

    见贾东旭没有离开的想法,专家最后无奈地叹了口气说道:“好吧,贾东旭,既然你心意已决,那希望你在轧钢厂能继续创造出优异的成绩。”

    一行人将大专家送离轧钢厂,同行的还有保卫科的人员。

    稍作歇息之后,厂长就把贾东旭叫到了办公室。

    贾东旭心里有些忐忑不安,这还是他第一次见到原剧里的大领导。

    包括在前世现实中,他也没有见过这么大的领导。

    走进办公室,贾东旭就看到大领导正坐在办公桌后面,脸上带着和善的笑容,看起来十分亲切。

    等进到办公室后,贾东旭的紧张瞬间就消失了。

    人为什么恐惧权力,很大程度就在于他同你之间的的距离和你对他的未知。

    其实当权力真的出现在你面前时,你不当回事,其实也就那样。

    大领导对贾东旭也很客气,示意他坐下。

    杨厂长率先开口问道:“贾东旭啊,我一直很好奇,你怎么会懂俄语,还会设备维修?这可不简单啊。”

    “厂长,其实是因为易中海一直不愿意教我,我没办法,只能自己私下里努力学习其他技能。”贾东旭有些不怀好意地说道。

    “易中海是谁?”大领导此刻发了话。

    杨厂长皱了皱眉说道:“易中海?就是咱们厂那个八级工?”

    杨厂长把易中海的情况添油加醋的跟大领导讲述了一番,给易中海戳轮胎的机会可不多见。

    大领导听后知道这是拉笼贾东旭的机会,

    脸色变得严肃起来,接着说道:“还有这样的事?作为师傅,不好好传授技艺,反而打压徒弟,这怎么能行!”

    “我们的工厂要发展,要进步,依靠的就是一代又一代工人的传承和创新。

    像易中海这样摆架子,只顾自己,不顾集体利益的行为,必须坚决予以制止!

    这不仅影响了个人的成长,更阻碍了整个工厂的技术进步和人才培养。”

    杨厂长连忙应道:“是,领导,是我们管理上的疏忽,没有及时发现和纠正这样的问题。”

    “不能仅仅说是管理疏忽的问题,对于这种不良风气,要严肃对待。

    必须让易中海深刻认识到自己的错误,做出认真的检查和改正,给全厂的工人一个交代。

    我们要树立一个良好的榜样,让大家都明白,只有团结一心,共同进步,我们的工厂才能越来越好。”

    说完这句话,大领导看向贾东旭,

    “小伙子,你做得很好,靠自己的努力掌握了这些本领。以后继续加油!”

    “谢谢领导的鼓励,我一定不辜负您的期望!”贾东旭站起身来回复道。

    “贾东旭现在是什么工作职位?”

    杨厂长向大领导介绍道:“贾东旭现在的工作职位是五级钳工。”

    大领导听了,一脸吃惊。

    “这个年纪就已经是五级了?”

    他之前在轧钢厂工作过一段时间,对于工人们的定级情况还是颇为了解的,

    像贾东旭这么年轻就能达到五级钳工的确实不多,甚至是寥寥无几,这个年纪大多是三级工,好一些的是四级工。

    “这孩子平日里就勤奋刻苦,钻研技术从不偷懒懈怠。”

    大领导微微颔首,赞许地说道:“看得出来,贾东旭是个勤奋的孩子。不过,五级钳工有些可惜了,

    我看可以转成技术员。

    只要有一个这样出色的技术贡献,就顶得上干钳工一辈子。”

    杨厂长自然点头应道:“领导您说得在理,我回去就安排。”

    贾东旭也点了点头,这本来就是他的目的。

    “谢谢领导的赏识,我一定努力做好工作,不辜负您的期望。”