亏成首富：我真不想成功啊！ 第16章 豪横的面试
遇舒奶茶店的装修工作已经到了尾声，今天下午的时候，装修公司的人已经打电话告知秦如一装修进程。
秦如一也不磨叽，叫搬运工把原先的奶茶机器全部搬到店内，又叫人专门清洗和调试，再加上广告公司那边也制作好了LoGo牌匾，可以说整个下午他虽然没在店里帮忙，但繁忙的程度一点也不低。
当然搬运工人搬这些机器是非常辛苦的，秦如一当然不能让我们可爱又可敬的工人汉子们吃亏，每个人都有200的工钱，另外加上80块的高温补贴。
280块一天，这个价格在08年可以算得上高工价了，即便是在后世这个工价也不低，要知道08年的时候工地，普通工人一天在80-150元，技术工种如电工、瓦工、维修工之类的工价相对会比较高一点，一天大概有150元到300元之间不等。
如果是一线管理层的话那就更高了，能达到300元以上。
280元这个工价，都能比得上一线管理层了。
对于这么高的工价，十个搬运工人欣喜若狂，他们家里都不富裕，甚至因为各种问题导致家里入不敷出，有的都已经五十多岁，到了法定退休的年龄，但为了家庭却还是不得不出来打工赚钱，补贴家用。
他们都无比感激秦如一，所以在干活的时候极为卖力，甚至连地板都帮忙打扫了…..
当然了，系统一开始是拒绝的，毕竟不符合要求，主观上判定是在不合理的范围内浪费系统资金，但是秦如一想到一个好办法，那就是去招募一些家庭生活比较困难的，例如家里有亲人生病住院花销大的，然后就是家里有残疾人之类的工人，让他们来替自己工作，也算是变相的做慈善了。
当秦如一招募来十个搬运工，扣除2800元的系统资金的时候，系统居然没有反对。
好事啊！
秦如一暗暗欣喜，这让他又发现一个可以薅薅羊毛的办法。
扣除着2800，在减去房租、奶茶机器费用，门牌广告一类杂七杂八的费用，当下系统资金还剩下20来万。
现在只要等到人来上班，遇舒奶茶店今天晚上可以正式营业了。
人手他当然提前就找好了，店长当然就是秦如一自己了，奶茶调配师则是由贺然推荐过来的赵雪，她有丰富的经验，虽然想法比较多，总是做不好生意，但是人家好歹是正儿八经有经验的调饮师，胜任这一职位完全没有问题。
然后就是从人才市场招聘了一位收银员，两名服务员，两名后厨人员，专门处理一些水果等原材料初加工，一名文员，专门负责采购和兼任财务一职，最后就是特别招聘了一名保洁大妈王姐。
这个王姐，全名王凤，秦如一让原奶茶店老板贺然帮忙招聘几个员工，贺然除了推荐赵雪这个调饮师之外，后面又推荐了王凤。
秦如一从贺然的口中了解到，这个王凤的儿子得了白血病，不过病情症状还在初期，有治好的可能性，但费用高昂。
王凤为了她儿子的病已经花费了十几万，把身边亲朋好友借了个遍，同时她还打了好几份工补贴家用，贺然找到秦如一，想让秦如一帮忙把王凤安排在奶茶店打工赚点钱。
秦如一也没急着答应，他首先找了个空闲的时间，带了点牛奶去王凤家里考察，看看是不是像贺然说的那样困难。
可是当他来到王凤家的时候，惊呆了！
王凤的家就是个十几平方的小出租屋，一张大床，没有客厅，一个极小的厕所，厕所边上是做饭的地方，给人的印象破烂又狭小，很难想象这是给人租的地方。
秦如一沉默了，他也没提白血病的事，只是说自己是贺然介绍过来的，问王凤能不能适应奶茶店的工作强度，还问了一下王凤有什么能力。
王凤有些战战兢兢的开口，说她做过各种各样的工作，比较能吃苦，什么活都能干。
其实言外之意就是恳请秦如一能收下自己。
王凤年纪也大了，马上就到了快退休的年龄，很多地方都不要她这种年纪大员工，就怕万一出问题要负责。
秦如一见到对方哀求的模样，心下不禁叹口气。
真是厄运专挑苦命人啊！
他此时心里也没有疑问了。
之所以过来也是想看看王凤的情况是否属实，不过别人说的多么的凄惨，只有自己亲眼所见才能感受得到。
于是秦如一当即表示，可以让王凤来奶茶店工作，主要负责的就是维持奶茶店的清洁卫生工作，不过工资方面只能开出3000块，因为这工作简单也比较轻松。
同时他也向王凤承诺，随着工作时间越长，相应的工资也会上涨。
王凤激动的无以复加，整个人杵在原地，不知道该说什么好。
她以往的工资才1800，一个月打好几份工才差不多四千，而在秦如一这边，只要做做保洁卫生，却能有3000，这怎么能让王凤不激动呢。
她拉着秦如一的手，身子一软，作势就要下跪，秦如一眼疾手快连忙拉住了对方，这才没让王凤下跪。
“小兄弟你是我们一家人的大恩人，你这份恩情我们没办法报答，我给你跪下了。”王凤流着泪对着秦如一道谢。
秦如一连忙摆手：“王姐，你别下跪，我可承受不起。”
“你也别先谢我，丑话可说在前头，如果这份工作你没做好，那可就别怪我无情了。”
升米恩，斗米仇。
秦如一可不希望自己养只白眼狼出来，这个社会人心险恶，如果不恩威并施，一昧的当大好人，大善人，最终会落得个一无所有的下场。
他这样做也是希望王凤明白，天下没有免费的午餐。
人最终还是要靠自己的双手获得胜利的果实。
王凤赶忙应是，向秦如一做出保证，绝对不会偷工耍滑。
思绪回过神来，秦如一微微一叹。
虽然他给王凤开的工资已经算是很高了，但是这点钱在白血病这种烧钱的重大疾病面前，算得上杯水车薪。
白血病初期可以治好，不过各种检查和药物不停，每一项都是花钱很大的。
要不是系统不允许他把工资上调到五千，不然秦如一想给王凤开高一点，也算帮自己尽早花完系统资金，变相薅系统羊毛。
“只能以后再想办法给王姐提高工资了，现在看看人都到齐没。”
话音刚落，一个二十七八岁的女人走了进来，女人头戴一顶红色的棒球帽，穿着一身黑色的短袖，下身一件深蓝色的牛仔裤，看起来简单却又靓丽，脸上的妆容虽然有点厚重，但却恰到好处展现出她的魅力。
赵雪左顾右看的打量着奶茶店的四周，她是经过朋友介绍过来的。
“装修倒是蛮不错的，店面也很宽敞明亮，就是不知道这个老板怎么样，如果他也是和之前那些人一样，眼里只有生意，那就绝对不能留下来。”
赵雪心里暗暗想着，之前她已经换了十几家奶茶店，离开的原因都是因为那些奶茶店老板为了利益，使用不新鲜或者不干净卫生的产品，卖给顾客，甚至他们还互相抄袭，一点创意都没有。
哪家新产品火了就抄袭对方，这让理想主义者的赵雪根本忍受不了这样的工作环境。
很多人都劝她，不要多管闲事，她们只是员工，替不了老板做决定，但是赵雪偏不，她非要站出来在顾客面前指责这些老板丑陋的一面。
当然最终的结果也是毫不意外。
她被开除了！
赵雪缓缓走到秦如一面前，看着秦如一。
“小朋友，你知道这家奶茶店的老板在哪吗？我是来面试的，麻烦和他说一声。”
看样子，这是把自己当成了顾客了。
秦如一苦笑一声。
这也难怪，现在的他是高中生，也就十七八岁的样子，很难让人觉得他是老板。
毕竟哪有高中生这么早出来开店做生意，当老板的？
秦如一微微一笑，伸出手对着赵雪缓缓开口：“赵姐是吧，我听贺哥提起过你，不用找了，我就是这家店的老板。”
“请让我介绍一下我自己，我叫秦如一。”
惊！
赵雪瞪大双眼，满脸的不可思议。
她没想到眼前高中生打扮的小青年，居然是贺然口中那个有实力的奶茶店老板。
刚刚的话，让赵雪微微有些尴尬，但很快就恢复正常。
“秦总你好，我叫赵雪，刚刚不好意思，不知道你是这家店的老板，实在是抱歉。”
秦如一笑着耸耸肩，语气满不在意：“没事的赵姐，被误会也很正常。”
“好了不耽误时间了，我们面试开始。”
秦如一面色认真：“赵姐，可以说一下你对奶茶店理念吗？”
赵雪微微一愣，似乎是没想到秦如一会提问这样的问题。
但她觉得这样也不错，一开始就把自己立场说清楚，也省得浪费双方的时间。
很快她回答道：“我觉得身为一名调饮师，一定要注重品质，品质至上才是关键，注重每一步的制作工艺，从泡茶到煮珍珠，都要确保标准和细致。
另外还要有创新，如果一味的只有几种产品，单调乏味，顾客渐渐也会腻味，创新才能抓住市场，同时我们也应该注重自身，也就是提高服务水平，如果相应的服务得不到保障，也会失去顾客的信任与青睐。”
回答的很多也很透彻。
但是这些话落在秦如一的耳中，却是另外一种解读。
注重品质=提升成本！
创新=提升成本！
服务质量=提升成本！
赵雪说的每一项，都是要花钱的建议。
顿时间，让秦如一双眼一亮，看赵雪的眼神愈发的顺眼了。
真是人才啊！
他就需要这样的人才！！
于是秦如一鼓掌点头说：“听完赵姐的话真是醍醐灌顶啊，也让我觉得赵姐不愧是从事奶茶事业多年的老人。”
“只是…似乎还缺了一样东西。”
秦如一的话，让赵雪被夸的有些不好意思。
她的这些建议，毫无例外是要花钱才能做到的，而且其中的风险还不低，甚至心里还做好了离开的准备，谁知道对方不仅没有给她摆脸色，还故掌夸赞自己。
这让赵雪受宠若惊。
随后又听到秦如一说还缺一样东西，这不由得让她好奇起来。
她脱口问：“还缺什么？”
秦如一注视着赵雪，认真严肃的说了两个字：“价格！”
“价格？”
秦如一点了点头，随后解释：“如果一杯奶茶的价格太高的话，就没人喝得起，这样的产品即便是再好，它的知名度也不会高。”
“我们要在做好的产品时，也要做到实惠，让顾客喝到物美价廉的好产品。”
赵雪闻言，立马就站了起来。
她不可置信的看着秦如一，突如其来的动作，把秦如一都吓了一跳。
“秦总，您说的太对了！简直跟我想到一块去了。”
秦如一嘴角扯了扯。
用不着这么大的反应吧….
“既然我们的理念相同，赵姐你通过面试了，不知道你期望的薪资待遇怎么样？”
赵雪想也不想，直接回答：“也不要太高，2-3k就好。”
她之前的工资差不多就是这样，而且她家里富裕也不缺钱，出来上班纯粹是为了自己的理想。
秦如一心一沉，心说你要的这么低，我还怎么把系统资金花出去？
他沉吟片刻，随即开口：“赵姐你经验丰富，我这奶茶店刚开业，招的都是一些零经验的新人，这样吧我给你开6000的底薪，如果销售额高的话，还有提成。”
“当然除了做日常工作之外，还需要你带一下新人。”
这样的理由，合情合理，系统自然是没有反对。
秦如一暗暗为自己感到骄傲，果然机智如他，又把系统资金花出去了。
赵雪很是感动，心里直呼自己遇到了一个好老板，于是想也不想和秦如一签了合同。
就这样，遇舒奶茶店迎来了第一位员工。
过了一会，奶茶店陆陆续续的来了几个人。
她们当然都是来面试的。
花了大概一个小时左右，秦如一确认了最终人员名单。
调饮师兼培训师：赵雪
收银：孙雅丽
服务员：顾欣欣、高琳。
后厨：梁文，叶莉。
保洁：王凤。
加上他，奶茶店一共八个人。
不对，还要把小富婆算上，毕竟他还是股东呢。
遇舒奶茶店一共有九个人。
在赵雪的带领下，调试完机器，然后做了个简单培训，奶茶店也逐步的开业了。
秦如一也不磨叽，叫搬运工把原先的奶茶机器全部搬到店内，又叫人专门清洗和调试，再加上广告公司那边也制作好了LoGo牌匾，可以说整个下午他虽然没在店里帮忙，但繁忙的程度一点也不低。
当然搬运工人搬这些机器是非常辛苦的，秦如一当然不能让我们可爱又可敬的工人汉子们吃亏，每个人都有200的工钱，另外加上80块的高温补贴。
280块一天，这个价格在08年可以算得上高工价了，即便是在后世这个工价也不低，要知道08年的时候工地，普通工人一天在80-150元，技术工种如电工、瓦工、维修工之类的工价相对会比较高一点，一天大概有150元到300元之间不等。
如果是一线管理层的话那就更高了，能达到300元以上。
280元这个工价，都能比得上一线管理层了。
对于这么高的工价，十个搬运工人欣喜若狂，他们家里都不富裕，甚至因为各种问题导致家里入不敷出，有的都已经五十多岁，到了法定退休的年龄，但为了家庭却还是不得不出来打工赚钱，补贴家用。
他们都无比感激秦如一，所以在干活的时候极为卖力，甚至连地板都帮忙打扫了…..
当然了，系统一开始是拒绝的，毕竟不符合要求，主观上判定是在不合理的范围内浪费系统资金，但是秦如一想到一个好办法，那就是去招募一些家庭生活比较困难的，例如家里有亲人生病住院花销大的，然后就是家里有残疾人之类的工人，让他们来替自己工作，也算是变相的做慈善了。
当秦如一招募来十个搬运工，扣除2800元的系统资金的时候，系统居然没有反对。
好事啊！
秦如一暗暗欣喜，这让他又发现一个可以薅薅羊毛的办法。
扣除着2800，在减去房租、奶茶机器费用，门牌广告一类杂七杂八的费用，当下系统资金还剩下20来万。
现在只要等到人来上班，遇舒奶茶店今天晚上可以正式营业了。
人手他当然提前就找好了，店长当然就是秦如一自己了，奶茶调配师则是由贺然推荐过来的赵雪，她有丰富的经验，虽然想法比较多，总是做不好生意，但是人家好歹是正儿八经有经验的调饮师，胜任这一职位完全没有问题。
然后就是从人才市场招聘了一位收银员，两名服务员，两名后厨人员，专门处理一些水果等原材料初加工，一名文员，专门负责采购和兼任财务一职，最后就是特别招聘了一名保洁大妈王姐。
这个王姐，全名王凤，秦如一让原奶茶店老板贺然帮忙招聘几个员工，贺然除了推荐赵雪这个调饮师之外，后面又推荐了王凤。
秦如一从贺然的口中了解到，这个王凤的儿子得了白血病，不过病情症状还在初期，有治好的可能性，但费用高昂。
王凤为了她儿子的病已经花费了十几万，把身边亲朋好友借了个遍，同时她还打了好几份工补贴家用，贺然找到秦如一，想让秦如一帮忙把王凤安排在奶茶店打工赚点钱。
秦如一也没急着答应，他首先找了个空闲的时间，带了点牛奶去王凤家里考察，看看是不是像贺然说的那样困难。
可是当他来到王凤家的时候，惊呆了！
王凤的家就是个十几平方的小出租屋，一张大床，没有客厅，一个极小的厕所，厕所边上是做饭的地方，给人的印象破烂又狭小，很难想象这是给人租的地方。
秦如一沉默了，他也没提白血病的事，只是说自己是贺然介绍过来的，问王凤能不能适应奶茶店的工作强度，还问了一下王凤有什么能力。
王凤有些战战兢兢的开口，说她做过各种各样的工作，比较能吃苦，什么活都能干。
其实言外之意就是恳请秦如一能收下自己。
王凤年纪也大了，马上就到了快退休的年龄，很多地方都不要她这种年纪大员工，就怕万一出问题要负责。
秦如一见到对方哀求的模样，心下不禁叹口气。
真是厄运专挑苦命人啊！
他此时心里也没有疑问了。
之所以过来也是想看看王凤的情况是否属实，不过别人说的多么的凄惨，只有自己亲眼所见才能感受得到。
于是秦如一当即表示，可以让王凤来奶茶店工作，主要负责的就是维持奶茶店的清洁卫生工作，不过工资方面只能开出3000块，因为这工作简单也比较轻松。
同时他也向王凤承诺，随着工作时间越长，相应的工资也会上涨。
王凤激动的无以复加，整个人杵在原地，不知道该说什么好。
她以往的工资才1800，一个月打好几份工才差不多四千，而在秦如一这边，只要做做保洁卫生，却能有3000，这怎么能让王凤不激动呢。
她拉着秦如一的手，身子一软，作势就要下跪，秦如一眼疾手快连忙拉住了对方，这才没让王凤下跪。
“小兄弟你是我们一家人的大恩人，你这份恩情我们没办法报答，我给你跪下了。”王凤流着泪对着秦如一道谢。
秦如一连忙摆手：“王姐，你别下跪，我可承受不起。”
“你也别先谢我，丑话可说在前头，如果这份工作你没做好，那可就别怪我无情了。”
升米恩，斗米仇。
秦如一可不希望自己养只白眼狼出来，这个社会人心险恶，如果不恩威并施，一昧的当大好人，大善人，最终会落得个一无所有的下场。
他这样做也是希望王凤明白，天下没有免费的午餐。
人最终还是要靠自己的双手获得胜利的果实。
王凤赶忙应是，向秦如一做出保证，绝对不会偷工耍滑。
思绪回过神来，秦如一微微一叹。
虽然他给王凤开的工资已经算是很高了，但是这点钱在白血病这种烧钱的重大疾病面前，算得上杯水车薪。
白血病初期可以治好，不过各种检查和药物不停，每一项都是花钱很大的。
要不是系统不允许他把工资上调到五千，不然秦如一想给王凤开高一点，也算帮自己尽早花完系统资金，变相薅系统羊毛。
“只能以后再想办法给王姐提高工资了，现在看看人都到齐没。”
话音刚落，一个二十七八岁的女人走了进来，女人头戴一顶红色的棒球帽，穿着一身黑色的短袖，下身一件深蓝色的牛仔裤，看起来简单却又靓丽，脸上的妆容虽然有点厚重，但却恰到好处展现出她的魅力。
赵雪左顾右看的打量着奶茶店的四周，她是经过朋友介绍过来的。
“装修倒是蛮不错的，店面也很宽敞明亮，就是不知道这个老板怎么样，如果他也是和之前那些人一样，眼里只有生意，那就绝对不能留下来。”
赵雪心里暗暗想着，之前她已经换了十几家奶茶店，离开的原因都是因为那些奶茶店老板为了利益，使用不新鲜或者不干净卫生的产品，卖给顾客，甚至他们还互相抄袭，一点创意都没有。
哪家新产品火了就抄袭对方，这让理想主义者的赵雪根本忍受不了这样的工作环境。
很多人都劝她，不要多管闲事，她们只是员工，替不了老板做决定，但是赵雪偏不，她非要站出来在顾客面前指责这些老板丑陋的一面。
当然最终的结果也是毫不意外。
她被开除了！
赵雪缓缓走到秦如一面前，看着秦如一。
“小朋友，你知道这家奶茶店的老板在哪吗？我是来面试的，麻烦和他说一声。”
看样子，这是把自己当成了顾客了。
秦如一苦笑一声。
这也难怪，现在的他是高中生，也就十七八岁的样子，很难让人觉得他是老板。
毕竟哪有高中生这么早出来开店做生意，当老板的？
秦如一微微一笑，伸出手对着赵雪缓缓开口：“赵姐是吧，我听贺哥提起过你，不用找了，我就是这家店的老板。”
“请让我介绍一下我自己，我叫秦如一。”
惊！
赵雪瞪大双眼，满脸的不可思议。
她没想到眼前高中生打扮的小青年，居然是贺然口中那个有实力的奶茶店老板。
刚刚的话，让赵雪微微有些尴尬，但很快就恢复正常。
“秦总你好，我叫赵雪，刚刚不好意思，不知道你是这家店的老板，实在是抱歉。”
秦如一笑着耸耸肩，语气满不在意：“没事的赵姐，被误会也很正常。”
“好了不耽误时间了，我们面试开始。”
秦如一面色认真：“赵姐，可以说一下你对奶茶店理念吗？”
赵雪微微一愣，似乎是没想到秦如一会提问这样的问题。
但她觉得这样也不错，一开始就把自己立场说清楚，也省得浪费双方的时间。
很快她回答道：“我觉得身为一名调饮师，一定要注重品质，品质至上才是关键，注重每一步的制作工艺，从泡茶到煮珍珠，都要确保标准和细致。
另外还要有创新，如果一味的只有几种产品，单调乏味，顾客渐渐也会腻味，创新才能抓住市场，同时我们也应该注重自身，也就是提高服务水平，如果相应的服务得不到保障，也会失去顾客的信任与青睐。”
回答的很多也很透彻。
但是这些话落在秦如一的耳中，却是另外一种解读。
注重品质=提升成本！
创新=提升成本！
服务质量=提升成本！
赵雪说的每一项，都是要花钱的建议。
顿时间，让秦如一双眼一亮，看赵雪的眼神愈发的顺眼了。
真是人才啊！
他就需要这样的人才！！
于是秦如一鼓掌点头说：“听完赵姐的话真是醍醐灌顶啊，也让我觉得赵姐不愧是从事奶茶事业多年的老人。”
“只是…似乎还缺了一样东西。”
秦如一的话，让赵雪被夸的有些不好意思。
她的这些建议，毫无例外是要花钱才能做到的，而且其中的风险还不低，甚至心里还做好了离开的准备，谁知道对方不仅没有给她摆脸色，还故掌夸赞自己。
这让赵雪受宠若惊。
随后又听到秦如一说还缺一样东西，这不由得让她好奇起来。
她脱口问：“还缺什么？”
秦如一注视着赵雪，认真严肃的说了两个字：“价格！”
“价格？”
秦如一点了点头，随后解释：“如果一杯奶茶的价格太高的话，就没人喝得起，这样的产品即便是再好，它的知名度也不会高。”
“我们要在做好的产品时，也要做到实惠，让顾客喝到物美价廉的好产品。”
赵雪闻言，立马就站了起来。
她不可置信的看着秦如一，突如其来的动作，把秦如一都吓了一跳。
“秦总，您说的太对了！简直跟我想到一块去了。”
秦如一嘴角扯了扯。
用不着这么大的反应吧….
“既然我们的理念相同，赵姐你通过面试了，不知道你期望的薪资待遇怎么样？”
赵雪想也不想，直接回答：“也不要太高，2-3k就好。”
她之前的工资差不多就是这样，而且她家里富裕也不缺钱，出来上班纯粹是为了自己的理想。
秦如一心一沉，心说你要的这么低，我还怎么把系统资金花出去？
他沉吟片刻，随即开口：“赵姐你经验丰富，我这奶茶店刚开业，招的都是一些零经验的新人，这样吧我给你开6000的底薪，如果销售额高的话，还有提成。”
“当然除了做日常工作之外，还需要你带一下新人。”
这样的理由，合情合理，系统自然是没有反对。
秦如一暗暗为自己感到骄傲，果然机智如他，又把系统资金花出去了。
赵雪很是感动，心里直呼自己遇到了一个好老板，于是想也不想和秦如一签了合同。
就这样，遇舒奶茶店迎来了第一位员工。
过了一会，奶茶店陆陆续续的来了几个人。
她们当然都是来面试的。
花了大概一个小时左右，秦如一确认了最终人员名单。
调饮师兼培训师：赵雪
收银：孙雅丽
服务员：顾欣欣、高琳。
后厨：梁文，叶莉。
保洁：王凤。
加上他，奶茶店一共八个人。
不对，还要把小富婆算上，毕竟他还是股东呢。
遇舒奶茶店一共有九个人。
在赵雪的带领下，调试完机器，然后做了个简单培训，奶茶店也逐步的开业了。