失业当全职奶爸，被老婆宠上天 第145章 埋雷引爆
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没过多长时间，林清雪开车来到公司。
将车停在门口停车位上，林清雪拿着手提包，昂首阔步，进入公司。
叶凡坐在车里等消息。
...
林清雪进入公司后，先去人事部，拿离职申请表。
由于林清雪提前几天在公司oA系统上面，发出离职申请流程，已经全部完毕。
今天来公司，只需要再找几个人，在纸质单子上面签字即可。
首先是人事部的部长。
“小林，你在咱公司工作有十年了吧？”
“现在外面行情不好，你又刚生完孩子，恐怕不好找工作。”
“要不，你再考虑考虑？”
人事部部长，是一位四十多岁的中年妇女。
大学毕业后，一直在这个公司工作。从人事小职员，一步步熬到部长的位置，非常不容易。
当初林清雪来这个公司，就是她负责招聘，招进来的。
十年过去，她当初亲自招聘进来的那批人，只剩下林清雪。
其他人都已经离职，另谋高就。
这批人中，林清雪留给她的印象最深。
她还隐约记得，两人第一次在公司见面，是会议室的面试。
林清雪不爱主动说话。
她问什么，林清雪就回答什么。
林清雪言谈举止，给人一种非常踏实的感觉。
或许出于女人直觉，当时她内心断定，林清雪肯定不会轻易离开公司。
十年时间，对任何人来说，都是非常重要的一段时间。
两人在公司碰面，会互相打招呼问好，算比较熟悉。
人事部与财务部，交集并不多。
这位人事部长偶然也能听到，有关林清雪的消息。
听说林清雪个人能力很强，但就是没机会升上去。
身为人事部门，她自然知道职场中那些潜规则。
对林清雪一直得不到重用，非常可惜。
去年，听到林清雪被破格提拔为主管，她真心替林清雪感到高兴。
有能力的人，得到重用，是好事。
可是，今年，林清雪刚休产假没多长时间，她就收到另外一个人，接替林清雪主管职位的申请。
这位久经职场多年的人事部长，预感到不对劲，林清雪要危险。
果然，林清雪休完产假回来，没几天，就提出离职申请。
她真心替林清雪感到可惜。
人事部长把林清雪叫到办公室，关上门，继续劝道：“小林，你现在还是哺乳期，情况特殊。”
“如果你不走，公司肯定不敢辞退你。我也是女人，两个孩子的母亲，真心希望你再考虑考虑，别冲动。”
或许出于女人之间的惺惺相惜，或许因为这十多年的缘分，人事部长表现得非常真诚。
“李姐，谢谢你的好意。我已经认真考虑过，想换个环境，重新开始。”
林清雪明白这位人事部长的好意。
但林清雪已经下定决心离开公司，任何人劝都没用。
她就是这种性格。
一旦自己认定的事情，决不妥协。
不过，在离开公司之前，能得到一丝关心，林清雪心里暖暖的。
不枉她在公司，辛苦工作十年。
“好，我尊重你的决定。”
见林清雪态度坚定，人事部长没再继续劝，拿起笔，在上面签上自己名字。
离开人事部，林清雪又拿着离职单，分别去往另外几个部门签字。
最后，上面只剩下本部门的主管和大领导签字。
林清雪拿着离职单，先找顶替自己的新主管签字。
得知林清雪辞职离开公司，新主管内心非常高兴，终于不用担心，自己职位再被林清雪夺走。
拿起笔，非常痛快的在上面签字。
但身为主管，表面工作还要做好，不能让人轻易看出来。
“雪姐，本来想等你回来，咱俩能够一块工作，没想到...”
“唉！”
新主管深叹一口气，假装很可惜的样子。
这些小伎俩，自然瞒不过林清雪的眼睛。
林清雪只是不屑于搞职场潜规则，并不是不懂。
如今决定离开公司，她也懒得与新主管计较。
等签完字，林清雪拿起离职单，径直进入大领导办公室。
整个离职环节，只剩下她一个人。
见林清雪进来，大领导还假惺惺的嘘寒问暖，尽量表现出豁达，关心下属的样子，树立自己高大形象。
林清雪懒得搭理她，把离职单放在她桌上，让她签字。
大领导又对着林清雪，絮叨几句，假装不情愿的拿起笔，在上面签字。
当当当...
突然，门外响起急促的敲门声。
“进来！”
大领导签完字，把离职单递给林清雪，喊外面的人进来。
“王总，不好啦！”
进来的人，正是顶替林清雪的那位新主管。
只见她匆匆忙忙跑进来，神色非常慌张。
大领导偷偷对新主管使眼色，示意她有林清雪在，别被人看笑话。
作为合格主管，学会要控制自己情绪，稳住。
新主管别的本事没有，但察言观色的能力，绝对一绝。
立刻领会王总用意，放慢步伐，整理好衣服，强装镇定，慢步走进来。
“什么事？”
身为部门大领导，自然要有些架子，倚靠在办公椅上，不紧不慢问道。
“王总，咱们部门的电脑都中病毒了。”
新主管非常焦急说道。
“电脑中病毒，找It部，找我干什么。”
王总内心非常不悦，居然电脑中病毒这种小事，也来找自己。
大惊小怪。
自己是财务部长，又不是修电脑的。
她对新主管的表现很失望。
当然，这只是无关紧要的一件小事。
最重要的一点，新主管能力太差，与林清雪比，简直天差地别。
自从新主管上任以来，她所管理的业务，经常出问题。
身为部门大领导的王总，还得帮她善后，擦屁股，内心非常不爽。
尤其是上个月，出现过一次非常大的财务事故，影响到好几个部门。
连累王总，被其它部门的大领导数落，抱怨。
如果不是看在二十万块钱的份上，早把她给撤了。
“王总，我已经找过It部，他们说这种病毒很特殊，解决不了。”
新主管看出王总不悦，急忙解释道。
“什么？”
“解决不了？”
王总惊得急忙站起来，“咱们部门电脑上面，都是非常宝贵的财务资料，千万不能出问题。”
“如果出问题，不但咱们部门，其他部门，甚至公司，都会有大麻烦。”
“告诉It部，无论想什么办法，必须把电脑修好。”
将车停在门口停车位上，林清雪拿着手提包，昂首阔步，进入公司。
叶凡坐在车里等消息。
...
林清雪进入公司后，先去人事部，拿离职申请表。
由于林清雪提前几天在公司oA系统上面，发出离职申请流程，已经全部完毕。
今天来公司，只需要再找几个人，在纸质单子上面签字即可。
首先是人事部的部长。
“小林，你在咱公司工作有十年了吧？”
“现在外面行情不好，你又刚生完孩子，恐怕不好找工作。”
“要不，你再考虑考虑？”
人事部部长，是一位四十多岁的中年妇女。
大学毕业后，一直在这个公司工作。从人事小职员，一步步熬到部长的位置，非常不容易。
当初林清雪来这个公司，就是她负责招聘，招进来的。
十年过去，她当初亲自招聘进来的那批人，只剩下林清雪。
其他人都已经离职，另谋高就。
这批人中，林清雪留给她的印象最深。
她还隐约记得，两人第一次在公司见面，是会议室的面试。
林清雪不爱主动说话。
她问什么，林清雪就回答什么。
林清雪言谈举止，给人一种非常踏实的感觉。
或许出于女人直觉，当时她内心断定，林清雪肯定不会轻易离开公司。
十年时间，对任何人来说，都是非常重要的一段时间。
两人在公司碰面，会互相打招呼问好，算比较熟悉。
人事部与财务部，交集并不多。
这位人事部长偶然也能听到，有关林清雪的消息。
听说林清雪个人能力很强，但就是没机会升上去。
身为人事部门，她自然知道职场中那些潜规则。
对林清雪一直得不到重用，非常可惜。
去年，听到林清雪被破格提拔为主管，她真心替林清雪感到高兴。
有能力的人，得到重用，是好事。
可是，今年，林清雪刚休产假没多长时间，她就收到另外一个人，接替林清雪主管职位的申请。
这位久经职场多年的人事部长，预感到不对劲，林清雪要危险。
果然，林清雪休完产假回来，没几天，就提出离职申请。
她真心替林清雪感到可惜。
人事部长把林清雪叫到办公室，关上门，继续劝道：“小林，你现在还是哺乳期，情况特殊。”
“如果你不走，公司肯定不敢辞退你。我也是女人，两个孩子的母亲，真心希望你再考虑考虑，别冲动。”
或许出于女人之间的惺惺相惜，或许因为这十多年的缘分，人事部长表现得非常真诚。
“李姐，谢谢你的好意。我已经认真考虑过，想换个环境，重新开始。”
林清雪明白这位人事部长的好意。
但林清雪已经下定决心离开公司，任何人劝都没用。
她就是这种性格。
一旦自己认定的事情，决不妥协。
不过，在离开公司之前，能得到一丝关心，林清雪心里暖暖的。
不枉她在公司，辛苦工作十年。
“好，我尊重你的决定。”
见林清雪态度坚定，人事部长没再继续劝，拿起笔，在上面签上自己名字。
离开人事部，林清雪又拿着离职单，分别去往另外几个部门签字。
最后，上面只剩下本部门的主管和大领导签字。
林清雪拿着离职单，先找顶替自己的新主管签字。
得知林清雪辞职离开公司，新主管内心非常高兴，终于不用担心，自己职位再被林清雪夺走。
拿起笔，非常痛快的在上面签字。
但身为主管，表面工作还要做好，不能让人轻易看出来。
“雪姐，本来想等你回来，咱俩能够一块工作，没想到...”
“唉！”
新主管深叹一口气，假装很可惜的样子。
这些小伎俩，自然瞒不过林清雪的眼睛。
林清雪只是不屑于搞职场潜规则，并不是不懂。
如今决定离开公司，她也懒得与新主管计较。
等签完字，林清雪拿起离职单，径直进入大领导办公室。
整个离职环节，只剩下她一个人。
见林清雪进来，大领导还假惺惺的嘘寒问暖，尽量表现出豁达，关心下属的样子，树立自己高大形象。
林清雪懒得搭理她，把离职单放在她桌上，让她签字。
大领导又对着林清雪，絮叨几句，假装不情愿的拿起笔，在上面签字。
当当当...
突然，门外响起急促的敲门声。
“进来！”
大领导签完字，把离职单递给林清雪，喊外面的人进来。
“王总，不好啦！”
进来的人，正是顶替林清雪的那位新主管。
只见她匆匆忙忙跑进来，神色非常慌张。
大领导偷偷对新主管使眼色，示意她有林清雪在，别被人看笑话。
作为合格主管，学会要控制自己情绪，稳住。
新主管别的本事没有，但察言观色的能力，绝对一绝。
立刻领会王总用意，放慢步伐，整理好衣服，强装镇定，慢步走进来。
“什么事？”
身为部门大领导，自然要有些架子，倚靠在办公椅上，不紧不慢问道。
“王总，咱们部门的电脑都中病毒了。”
新主管非常焦急说道。
“电脑中病毒，找It部，找我干什么。”
王总内心非常不悦，居然电脑中病毒这种小事，也来找自己。
大惊小怪。
自己是财务部长，又不是修电脑的。
她对新主管的表现很失望。
当然，这只是无关紧要的一件小事。
最重要的一点，新主管能力太差，与林清雪比，简直天差地别。
自从新主管上任以来，她所管理的业务，经常出问题。
身为部门大领导的王总，还得帮她善后，擦屁股，内心非常不爽。
尤其是上个月，出现过一次非常大的财务事故，影响到好几个部门。
连累王总，被其它部门的大领导数落，抱怨。
如果不是看在二十万块钱的份上，早把她给撤了。
“王总，我已经找过It部，他们说这种病毒很特殊，解决不了。”
新主管看出王总不悦，急忙解释道。
“什么？”
“解决不了？”
王总惊得急忙站起来，“咱们部门电脑上面，都是非常宝贵的财务资料，千万不能出问题。”
“如果出问题，不但咱们部门，其他部门，甚至公司，都会有大麻烦。”
“告诉It部，无论想什么办法，必须把电脑修好。”