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真假少爷?三年开摆我自成豪门! 第172章 东来

    第二天,李天和母亲,以及赵阿姨一同前往目的地。

    一出地铁站出口,他便看到那红彤彤的大字标牌:“东来超市”。

    超市的广告牌色彩鲜明,设计现代化,远远看去,甚至有些高大上的感觉。

    李天皱眉,没忍住随口说了句:

    “妈,东来超市是不是挺有名的?我怎么感觉以前听过?”

    李天很确信自己是第一次来这里。

    不过还不等他细想,母亲就催促道:

    “怎么这么慢,快点跟上,别站着发呆。”

    她没有理会李天的疑问。

    李天也没有再多想,赶紧跟上母亲的脚步,快速走向前方的招聘处。

    整个超市的装修已经完成,但还没有正式营业,前面的广场立着招聘的牌子。

    一进入招聘处,李天就听到一阵吵闹声。

    心中本来就对这工作有些质疑,如今见到这种情况,李天便下意识地皱起眉头。

    只见一个男人正怒气冲冲地指着前面的招聘女孩儿,愤愤不平地说道:

    “你们东来超市是搞什么?我线下都面试过了,怎么在线上就被拒?这是什么操作!一个超市这么荒唐的招聘方式,就是耍人嘛!”

    听见居然有两个面试,不光是李天几人,其他在排队的面试者也质疑起来。

    而他身旁的赵阿姨却似乎并不在意,只是随口说道:

    “别说,这招聘的条件还真挺奇怪。”

    她是被直接邀请入职的,所以并没有进行线下面试。

    李天轻轻点头,但没有多说话。

    他的目光一直停留在那闹事的男人身上,打算搞清楚到底什么情况再下定论。

    眼看男人的情绪愈发激烈,招聘女孩儿并没有慌乱,而是温和地安抚道:

    “先生,我们的招聘一直是线上线下结合,线下面试通过,但系统显示您并未通过线上审核,这也是没办法的。当然,若您能提供前一天的住宿费用凭证,我们可以为您报销您的食宿费用。”

    激动的男人听到可以报销住宿费用,顿时愣住。

    他看看自己身上的衣服,脸色微微一变,才有些迟疑地说道:

    “可是,我也没有开发票啊。”

    女孩儿笑笑,很是随意的就做了决定:

    “即使没有发票这些,如果您能提供住宿的支付方式或者其他任何凭证,哪怕是收据,我们都可以为您报销。”

    男人似乎有些愣住,似乎思考了一下,忽然就转身跑出去。

    十几分钟后,他回来拿着一张小票,交给女孩儿。

    招聘女孩儿没有任何犹豫地拿下收据,让男人稍等,随后拿着男人的信息资料走到一台电脑面前。

    远远地李天并没有看清电脑上的内容,只是感觉招聘的女孩儿确认了什么之后就再度返回。

    她迅速从下面的抽屉里拿出两百块现金递给男人。

    男人顿时感动得愣住,他有些不好意思地接过钱,说道:

    “之前我还在这边胡闹,确实不好意思哈。”

    他还是第一次遇到面试不通过,还给报销食宿的,一开始居然还觉得别人是骗子,现在想想,男人都有些脸红。

    李天站在一旁,看得有些出神。

    他从来没有见过这样真诚的招聘,而且竟然连这种需要花钱的事情都可以快速决断。

    这个东来超市的管理方式,似乎并不像他以前见过的那些单位。

    等男人离开后,招聘的女孩儿转过头,目光落在李天和赵阿姨身上,笑着问道:

    “几位是来面试的吗?”

    赵阿姨赶紧上前,有些腼腆地说:

    “是的,之前我收到你们的招聘邀请,今天是来了解一下。”

    女孩儿微微点头,随后开始核实赵阿姨的身份。

    片刻后,她有些疑惑地看向他们:

    “如果您是受邀来的,今天也不是入职培训的时间,怎么会提前过来?”

    赵阿姨和李天母亲面面相觑,一时之间有些尴尬。

    女孩儿见状明白过来,不过她并没有戳穿这层窗户纸。

    她笑笑,拿出一份劳动合同递给赵阿姨:

    “如果您不放心的话,您可以先看一看我们劳动合同的条款。如果对您来说合适的话,可以继续考虑我们。如果不行,东来也不会强求。”

    赵阿姨忙不迭的连连点头,经过刚才男人的事情,她是已经对东来有了好感。

    现在自然希望这份工作是真的,而看合同的任务,自然是交到作为大学生的李天身上。

    他接过合同,刚随便翻了几页,当看清里面的条款时,顿时震惊得差点把合同掉在地上。

    这份合同上写得非常清晰,月薪4500元,每周双休,五险一金,甚至还有每半年的一次免费体检,虽然假期不放假,但会有补假、调休。

    而且,保证节假日三倍工资,周末1.5倍工资。

    这简直是李天以前想都不敢想的条件!

    他曾经看到过各种面试合同,但从来没有见过如此详细且优渥的待遇。

    这些待遇甚至比他曾经面试的一些大企业还要好!

    “这真的是东来超市的标准?”

    李天难以置信地问道。

    女孩儿笑着点了点头:

    “是的,东来超市一直秉持着‘人才是最宝贵的资源’的理念,员工的福利和待遇是我们最看重的。”

    李天低头看着合同,心中满是震惊和不解。

    按理说,这样的待遇,尤其是以一个超市的名义,怎么可能?

    不过,在一旁的赵阿姨也终于回过神来,她回忆道:

    “对了,之前招我的那个人确实提到过这些条件,但当时我刚刚被辞退,心情不好,感觉其他的事儿不重要,没怎么去记。”

    李天听着心中叹口气,心中没忍住吐槽道,这么好的待遇居然没记。

    这样一想,他就更难受了。

    本以为自己这么努力地找工作,应该能得到一些理想中的机会,可没想到赵阿姨一失业,居然就有好工作主动找上门。

    这时,李天忽然想起一个问题,急忙问道:

    “这种待遇,东来超市难道不怕亏本吗?这么好的条件,怎么可能维持下去?”

    女孩儿笑了笑,淡然回应:

    “东来超市的经营理念并不是一味地追求利益最大化,少赚点钱并不意味着亏本。况且,我们的目标是长期稳定发展,而不是短期的暴利。”

    听到这里,李天顿时愣住,原来也不是所有老板觉得少赚钱就是亏本啊!